Индивидуальная корпоративная программа на страже здоровья работающих

Индивидуальная корпоративная программа на страже здоровья работающих

В Анапе реализуется индивидуальная корпоративная программа «Укрепление здоровья работающих»

         Программа разработана в рамках реализации национального проекта «Демография» и регионального проекта Краснодарского края «Формирование системы мотивации граждан к здоровому образу жизни, включая здоровое питание и отказ от вредных привычек».

       Государство взяло уверенный курс на увеличение продолжительности жизни граждан. Особое внимание уделяется трудоспособному населению, трудовым коллективам.

       Главная задача корпоративных программ – способствовать созданию на рабочем месте условий, позволяющих сохранить здоровье и благополучие сотрудников, своевременно скорректировать у них факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний таких, как: повышенное артериальное давление, курение, чрезмерное употребление алкоголя, избыточная масса тела, низкий уровень потребления овощей и фруктов, гиподинамия.
      Современный человек проводит на работе значительную часть своей жизни. Поэтому создание рабочих мест, позволяющих сохранить здоровье сотрудников и скорректировать факторы риска, является важнейшим компонентом формирования общественного здоровья. Программа разрабатывается под каждое учреждение с учетом его специфики и возможностей. Укрепление здоровья работающих – это не только работа медиков, но и администрации, и сотрудников предприятия. Например, обустроить рабочие места согласно требованиям, выделить место для курения сотрудников, выделить и оборудовать комнату отдыха для сотрудников и т.д. может только работодатель.

      29 апреля 2022 года городская больница города Анапы подписала соглашение с ОАО «Аэропорт Анапа» на разработку и реализацию индивидуальной корпоративной программы «Укрепление здоровья работающих». С 30 мая началось ее внедрение. Участниками программы стали сотрудники учреждения.

       Координатором и разработчиком корпоративной программы выступает отделение медицинской профилактики городской больницы Анапы.    

        Работа запланирована по пяти модулям: профилактика курения, рациональное питание, повышение физической активности, снижение потребления алкоголя, сохранение психологического здоровья.

        Реализация программы идет по нескольким направлениям: подготовка и предоставление наглядной агитации организации, оформление тематических стендов, анкетирование сотрудников, лекции-презентации, комплексное (стартовое) обследование, консультации узких специалистов и проведение различных исследований с анализом результатов, динамическое наблюдение за состоянием здоровья сотрудников предприятия.

        Комплексное обследование включает в себя антропометрические измерения, расчет индекса массы тела, измерение артериального давления, экспресс-анализ общего холестерина и глюкозы в крови, исследование состояния сердца на кардиовизоре, комплексная детальная оценка функций дыхательной системы при помощи спирометрии, пульсоксиметрия, обследование на смокелайзере, оптометрия и консультация врача-терапевта. Если у человека есть отклонения от нормы по каким-либо показателям, проводятся дополнительные исследования (ЭКГ, УЗИ, биоимпедансометрия) с консультацией узкого специалиста.

        Программа рассчитана на год непосредственной работы с сотрудниками учреждения (комплексное обследование, динамическое наблюдение, лекции-презентации). Уже более 200 сотрудников прошли стартовое обследование. 20 июня состоялась первая лекция-презентация по модулю «Повышение физической активности».

  


      Берегите своё здоровье. Формируйте правильный образ жизни, способствующий его сохранению.

 

Полезные ресурсы